意见及建议

（创新办实事）

整改方案（措施）

整改时间

整改落实情况

领导深入基层不够， 虚心、主动征求教学、科研、管理一线职工意见不够。

制定了学院调研方案， 完善细化联系基层群众制度。 开展院领导干部深入学生课堂、宿舍，参加教学系（中心）、党支部和学生班活动，查找学院发展存在的问题。

2014 年 3-5 月

结合师生反映强烈的发展和管理工作的问题，召开了 3 次专题调研会。每个班子成员每月已参加基层活动 1-2 次。

学习氛围不浓，自觉性、 针对性、 系统性 不强，

制定中心组年度学习计划，加强学习制度的落实，使学习常态化、坚持理论学习联系与学院实践相结合。

2014 年 3-5 月

结合学院实际制定了学习计划，发放了群众路线教育“三本书”等学习资料，坚持了集中学习和自学相结合，定期检查了学习笔记，开展了专题讨论会，都已撰写专题发言稿和学习心得体会。

工作布置 压任务多，下基层指导、解决困难和督查不够。

完善分工与负责制度，成立了工作任务落实情况督查小组，由书记、院长担任组长，负责督查学院各项工作任务的落实情况。

2014 年 3-5 月

由书记、院长牵头，学院办公室协助，对照学院每次党政联席会议纪要督查每项工作任务落实情况，责任分解到人。与支部和基层组织负责人开展谈心和调研，现已完成基层组织的换届工作。

艰苦奋斗不够，公务活动存在浪费现象，接待有超标准现象  

严格按照《湖南农业大学公务接待管理办法（试行）》执行

2014 年 3-5 月

召开了学院党政联席扩大会议上，认真学习了《湖南农业大学公务接待管理办法（试行）》，完善制定了学院公务接待管理措施。

办公用房普遍超标现象。

严格按照《湖南农业大学办公用房管理办法》执行

2014 年 4-5 月

已公示和完成办公用房整改方案。

学风建设措施针对性、实效性不够。

坚持解放思想，实事求是态度和开展了专题调研会，找准问题根由，。

2014 年 3-5 月

重新修订了教风建设、学风建设方案，并已组织实施。

关心青年教师和学生成长不够。

坚持“以人为本”的方针，认真 “践行三严三实 ”，开展落实服务师生的机制和制度。

2014 年 3-5 月

学院继续执行鼓励青年教师业务进修方案。积极为青年教师提供教学、科研和技术服务团队平台。班子成员每人都承担分配了 2014 届毕业生就业任务。党委书记、副书记为学生讲了党课、团课和就业指导。现正进行为基层群众解决要求突出的问题和实事的承诺活动。

党务、院务公开不够。

完善院党务、院务公开制度，定期在学院党政联席扩大会议上通报学院党务和院务，在学院网站设立了党的群众路线教育实践活动信息栏。

2014 年 3-5 月

每周在学院 QQ 群共享和路线教育实践活动信息栏对有关学院重大事项和活动信息进行公布。

在学院党政联席扩大会议上讨论通过了学院财务预算方案。